Осигуровки при краткосрочно настаняване — ОКд-5, декларации 1 и 6
Регистрацията по чл. 97а от ЗДДС (Закон за данък върху добавената стойност) сама по себе си не създава осигурително задължение. То възниква от упражняването на трудова дейност — например когато физическо лице извършва хотелиерство чрез Airbnb или Booking.com.
Първо се определя кой извършва дейността и на какво друго основание е осигурен човекът. Едва след това може да се каже дали има вноски и дали се подават декларации образец 1 и 6.
Физическо лице — начало на дейността
Физическото лице, което извършва хотелиерската дейност лично, се регистрира в регистър БУЛСТАТ на Агенцията по вписванията и заявява началото на дейността пред НАП (Национална агенция за приходите) с декларация ОКд-5. Срокът за ОКд-5 е 7 дни от започването или възобновяването на дейността.
С ОКд-5 се заявяват още прекъсването и прекратяването на дейността. Празен календар в платформата не прекъсва автоматично осигуряването — прекъсването трябва да отговаря на действителните факти и да бъде декларирано.
За самоосигуряващо се лице, което не е пенсионер, фонд „Пенсии“ е задължителен, а фонд „Общо заболяване и майчинство“ е по избор. За родените след 31 декември 1959 г. част от пенсионната вноска обичайно е за универсален пенсионен фонд. Пенсионерът може да избере обществено осигуряване, но здравното остава задължително, освен доколкото максималният месечен осигурителен доход вече е достигнат на предходно основание.
Картата на основните случаи
Правилото се прилага поотделно за всеки календарен месец. Това, че заплатата по трудов договор е над максимума през септември, не доказва какъв е бил осигурителният доход през останалите месеци.
| Вашият случай през месеца | Допълнителни вноски за дейността | Декларация 1 | Годишна декларация 6 |
|---|---|---|---|
| Нямате друго осигурително основание | Да, авансово върху избран доход между минимума и максимума | Да | Да |
| Трудовият договор е под максималния осигурителен доход | Да, до достигане на максимума от сбора на основанията | Да | Да, ако има дължими вноски |
| Трудов договор за целия месец върху максимума и сте избрали само фонд „Пенсии“ като самоосигуряващо се лице | Не | Не — специалното изключение по чл. 3, ал. 9, т. 2 от Наредба № Н-13 | Не, ако за цялата година няма дължими вноски |
| Трудов договор върху максимума, но сте избрали и фонд „Общо заболяване и майчинство“ | Не се плаща над максимума | Да — изключението за декларация 1 не се прилага | Не, ако няма дължими вноски |
| Пенсионер без друго основание, достигащо максимума | Здравно задължително; обществено осигуряване по желание | Да | Да за действително дължимите вноски |
| Пенсионер, който достига максимума по трудов договор | Не се плаща над максимума | Зависи от заявения вид осигуряване; не прилагайте автоматично изключението за „само фонд Пенсии“ | Не, ако няма дължими вноски |
| Дейността е надлежно прекъсната с ОКд-5 за целия месец | Не | Не | Не за този месец |
Максимумът се прилага върху сбора от осигурителните доходи по установения в Кодекса за социално осигуряване ред. Гледа се осигурителният доход във фиша, а не само брутната заплата.
Декларация образец 1
Когато се дължи, декларация 1 се подава до 25-о число на месеца, следващ месеца на дейността. В нея се посочват осигурителните дни, избраният осигурителен доход и приложимите проценти.
Обичайният код за вид осигурен при самоосигуряващо се лице е 12. Наредба № Н-13 позволява специално еднократно подаване с код 22 при избрано осигуряване само за фонд „Пенсии“, но това е отделна възможност и не бива да се смесва с освобождаването при достигнат максимум по трудов договор.
За човек, осигурен на повече от едно основание, общото правило на чл. 3, ал. 8 от Наредба № Н-13 е декларация 1 да се подава и когато максимумът е достигнат на едното основание. Следващата алинея прави важното изключение: декларация 1 не се подава за самоосигуряващо се лице, което е осигурено по трудов договор за целия месец върху максимума и е избрало само фонд „Пенсии“.
Месечни плащания
Авансовите вноски се плащат до 25-о число на следващия месец. Например вноските за септември са до 25 октомври.
Плащането е по отделните сметки на НАП за:
- държавно обществено осигуряване;
- здравно осигуряване;
- допълнително задължително пенсионно осигуряване, когато е приложимо.
При банков превод задълженото лице се идентифицира с ЕГН. Актуалните сметки се вземат от страницата „Банкови сметки“ на НАП, а не от старо платежно нареждане.
Декларация образец 6
Самоосигуряващото се лице подава декларация 6 веднъж годишно за общия размер на действително дължимите осигурителни вноски. В нея се попълват месец 13 и предходната календарна година, както и годишните суми за държавно обществено, здравно и допълнително пенсионно осигуряване.
Ако през всички месеци на дейността максималният осигурителен доход е достигнат по трудов договор и няма нито една дължима вноска като самоосигуряващо се лице, нулева декларация 6 не се подава.
За краткосрочното настаняване НАП третира дохода като доход от търговска дейност. Страницата на НАП за краткосрочно отдаване посочва срок от 1 март до 30 юни за годишната данъчна декларация, включително при патентен данък. Декларация 6 и годишното изравняване следват приложимия срок на годишната данъчна декларация.
Сумата в декларация 6 е общото годишно задължение, не само разликата за довнасяне. Вече внесените месечни суми не се плащат втори път — довнася се само непогасеният остатък.
Годишно изравняване
Когато има осигурителен доход от дейността, с годишната данъчна декларация се попълва справката за окончателния осигурителен доход. Авансово избраният доход се сравнява с дохода от извършената дейност, като за всеки месец се спазва максималният осигурителен доход и се вземат предвид останалите основания.
Тази стъпка е важна и при патентния данък: фиксираният местен данък не означава автоматично фиксирани осигуровки.
Ако дейността е през дружество
Регистрацията на ЕООД или ООД по чл. 97а не поражда сама по себе си осигуровки за собственика. Осигурителното основание идва от начина, по който човекът работи в дружеството:
- личен труд като самоосигуряващо се лице;
- договор за управление и контрол;
- трудов договор;
- комбинация с работа при друг работодател.
Максималният осигурителен доход отново се прилага върху сбора по основанията, но декларациите могат да се подават от дружеството, а не лично от собственика. Този случай трябва да се подреди със счетоводителя според реалните договори и положен труд.
Източници и важна уговорка
- НАП — краткосрочно отдаване чрез онлайн платформи
- НАП — осигурявам се сам
- НОИ — осигуряване на самоосигуряващите се лица
- Наредба № Н-13
Тази статия е обща информация, а не индивидуален данъчен или осигурителен съвет. Болничен, неплатен отпуск, започване или прекратяване на трудов договор по средата на месеца и доходи от други дейности могат да променят резултата. Последна проверка: септември 2026 г.